Executive Search

Seit 2009 bietet Arlantus Consulting professionelle Dienstleistungen für Executive Search und Talent Assessment für weltweit führende Unternehmen in den Bereichen Pharma, Medizinprodukte, Molekulardiagnostik und Life Sciences. Das ist unser Fundament und unser Anfang.

Mit Sitz in München agieren wir weltweit mit einem internationalen Recruiting-Team. Etwa die Hälfte unserer Kandidaten kommt aus Europa, die andere Hälfte aus den USA.

Unser Spektrum an Zielpositionen reicht von der Ebene des Vice Presidents bis zur Geschäftsleitung. Wir verfügen über besonders starke Erfahrung in den Bereichen Commercial, R&D, Medical Affairs, Market Access und klinische Forschung Phase II – Pre-Launch.

Arlantus Consulting verfügt über langjährige Erfahrung in diesen Industrien und ein tiefes Verständnis für relevante Suchprofile. Wir legen Wert darauf, die Unternehmenskultur unserer Kunden zu Beginn jeder Suche ausführlich zu verstehen, damit wir die Kompatibilität der Kandidaten während des Bewertungsprozesses genau bewerten können.

Unser ganzheitlicher Ansatz zur Talentbewertung, der über berufliche Fähigkeiten und Erfolge hinausgeht, hat sich als langfristig erfolgreich erwiesen und sowohl die Zufriedenheit unserer Kunden als auch unserer Kandidaten verbessert.

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Ihr Unternehmen Und Ihre Kultur Verstehen

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Wir beginnen damit, Ihre Organisation, strategischen Prioritäten und die Führungskompetenzen, die Sie wirklich brauchen, genau zu verstehen. So können wir Kandidaten von Anfang an passgenau bewerten und sicherstellen, dass sie zu Ihrer Kultur und Ihren Anforderungen passen.

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Führungspotenzial über Qualifikationen hinaus erkennen: Unser Ansatz geht weit über Lebensläufe und Karriereerfolge hinaus. Wir beurteilen Führungsstärke, strategisches Denken, kulturelle Passung und langfristiges Wirkungspotenzial. Das sorgt für hohe Zufriedenheit sowohl bei unseren Kunden als auch bei den Kandidaten.

 

Fundiertes Branchenwissen: Mit langjähriger Erfahrung in Life Sciences und verwandten Branchen kennen wir relevante Suchprofile, das Wettbewerbsumfeld und die entscheidenden Führungskompetenzen genau.

 

Ganzheitlicher Prozess:Wir begleiten Sie durch den gesamten Suchprozess, von der Bedarfsanalyse über Verhandlungen bis zum Onboarding, und sorgen für einen reibungslosen Übergang sowie erfolgreiche Integration der Führungskräfte.

 

Unser Erfahrenes Recruiting-Team

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Bei Arlantus Consulting arbeiten wir ausschließlich mit Recruitern zusammen, die mindestens zehn Jahre Erfahrung in der Besetzung von Führungspositionen auf Executive-Level haben. Dadurch bringen sie fundierte Branchenkenntnis und präzises Verständnis relevanter Suchprofile mit. Ihr Vorteil:
 

• Tiefes Branchenwissen: Wir kennen die Feinheiten Ihrer Branche und die entscheidenden Differenzierungsmerkmale.
   

• Treffsichere Kandidatenbewertung: Wir erkennen Führungsqualität weit über formale Qualifikationen hinaus.
   

• Schnelles, effizientes Sourcing: Wir wissen, wo Top-Talente zu finden sind und wie man sie gewinnt, was zu kürzeren Besetzungszeiten führt.
   

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